
Yara International Temettüler
Temettü/hisse tutarı | Son Temettü Tarihi | Ödeme Tarihi | Temettü Verimi | |
---|---|---|---|---|
Sonraki Temettü | 5 kr | 30.05.2025 | 11.06.2025 |
13,62%
1,72%
|
Son Temettü | 5 kr | 29.05.2024 | 6.06.2024 | 15,34% |
Bir sonraki Yara International temettü yakında bekleniyor, size bildirmek için bize e-postanızı bırakın.

Yara International Temettü Takvimi
Etkinlik | Gün |
---|---|
Son işlem tarihi | 29 Mayıs 2025 |
Eski tarih | 30 Mayıs 2025 |
Kayıt tarihi | 2 Haziran 2025 |
Ödeme tarihi | 11 Haziran 2025 |
Yara International temettü geçmişi
Eski Tarih | Miktar | Varyasyon | Böl. Verim |
---|---|---|---|
2025 | 49,859802 kr | 0,00% | 13,62% |
30.05.2025 | 49,859802 kr | 13,62% | |
2024 | 49,859802 kr | 23,08% | 15,34% |
29.05.2024 | 49,859802 kr | 15,34% | |
2019 | 64,81774 kr | 0,00% | 17,60% |
8.05.2019 | 64,81774 kr | 17,60% | |
2018 | 64,81774 kr | 18,18% | 18,97% |
9.05.2018 | 64,81774 kr | 18,97% | |
2011 | 54,84578 kr | 37,50% | 18,38% |
11.05.2011 | 54,84578 kr | 18,38% | |
2008 | 39,88784 kr | 60,00% | 10,11% |
9.05.2008 | 39,88784 kr | 10,11% | |
2007 | 24,929901 kr | 14,91% | |
11.05.2007 | 24,929901 kr | 14,91% |
Yara International Temettü Analizi
Yara International SSS
Yara International'in hisse başına 5 kr tutarında bir temettü dağıtması bekleniyor, bu da 13,62% getiriye dönüşüyor.
Yara International'in hisse başına 5 kr temettüsünü almak için, hissedarların 30 Mayıs 2025'e kadar hisse sahibi olmaları ve ödemenin 11 Haziran 2025 için planlanmış olması gerekmektedir.
Son temettüde, Yara International 6 Haziran 2024'de hissedarlarına hisse başına 5 kr ödedi.
Yara International'de, temettü yıllık olarak Mayıs ayı boyunca dağıtılır.
Yara International (YAR) için, geçen yılın temettü getirisi 15,34%'ye ulaştı, son 5 yılın ortalaması 15,34% ve son on yılın ortalaması 17,31% oldu.
926,27% ödeme oranına sahip Yara International, kazancından daha fazla temettü dağıtıyor, bu sürdürülebilir değildir.
Yara International'in temettü politikası kısa vadede artışları içermiyor.





